【目次】
・職場で相手にされない原因とは
・恋愛で異性に相手にされない原因とは
・相手にされる人とは何が違う？
職場で相手にされない原因とは
人の気持ちが想像できない
人の気持ちや立場を考えられず、自分本位で発言したり行動したりする人は、相手にされません。
社会は多くの人で成り立ち、自分一人の世界ではありません。お互いに気持ちよく仕事をするために、最低限のルールやマナーがあるものです。
そして立場や見方によっても意見は変わるもの。
それが理解できずにただ自己中心的な言動や態度ばかりとっていては、次第に人が離れていってしまうでしょう。
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横柄な態度をとっている
あなたがそのつもりなくても、もし職場で相手にされないのであれば、横柄な態度をとってしまっていないか一度思い返してみましょう。
横柄な人は、わがまま、他人に興味がない、自分を本来の姿以上の存在に見せようとする、などといった特徴があるようです。
自分より格下だと判断した相手に威張ったり無礼な態度をとったりしていると、それが自分に返ってきてしまうことも…。
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頑固で人の意見を聞かない
決めたことをやり抜くような意志の強さは素晴らしいですが、自分がこうだと思ったら他人の意見は一切聞かなくなるような頑固さは、職場で敬遠されがち。
状況によって最善の策を取り入れたいと周囲が考えていても「これでいいのだ！」と頑固さを突き通されてしまっては、周囲の人は何も言えなくなってしまいます。
次第に「あなたに何を言っても無駄だ」と相手にされなくなってしまうでしょう。
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恋愛で異性に相手にされない原因とは
愚痴が多い
愚痴や陰口が多い人の周りに、人はよってきません。
たまに漏らす弱音や愚痴なら慰めてあげようと思うものですが、人の悪いところばかり言ったり、妬みが多かったり、見下したり、なじったり…。
これでは話を聞いてくれる相手がいても、「もしかしたら自分のことも他所で愚痴っているのかも…？」とマイナスイメージを持たれてしまいます。
しまいにはこれまで側にいてくれた人も離れていく結果に…。
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異性を外見やステータスで判断する
異性を外見やステータスで判断する人も、最終的には相手にされなくなってしまいます。
参考にするのならまだしも、それがすべてだと心の内で思っている人の態度や言動は、周囲の人にはもちろん、本人にもその本音が伝わってしまうもの。
自分にどんな得があるのかばかり重視するのは、危険だと言えるでしょう。
鈍感
鈍感で天然なタイプの人は、最初こそそのおっとりした感じがうけてちやほやされることが多いようですが、あまりに鈍感だと何かと世話を焼いてもらったり親切にしてもらったりしても、反応が薄くなりがち。
それに対し相手はイライラが募ってしまいます。
しかし鈍感な人は、そういった気持ちに気づきにくかったり空気が読めなかったりする部分があるので、キョトンとしてしまいます。それがさらに相手をイライラをさせてしまい、最終的には相手にされなくなってしまう可能性が…。
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相手にされる人とは何が違う？
相手にされる人は素直
素直な人というのは、どんな人とも良好な人間関係を築き、多くの人に愛されるものです。
自分の非を認めることができるので、ミスをして周りに迷惑をかけても恨まれることはありません。むしろその素直さが評価され、さらに周囲の協力を得やすくなります。
プライベートでも素直な人は、誰に対してでも裏表なく接することができるため、自然に周りに人が増えていきます。
人を信用し純粋で無垢な笑顔で接することができるので、周囲の人はその輝く笑顔に虜。同性異性関係なくモテ、仕事でも恋愛でも成功しやすいでしょう。
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相手にされる人はおおらか
おおらかな性格の人は、いつも柔和な笑顔で人によって態度を変えたりしません。
「あの人は嫌い」「あの子は苦手」というような選り好みもしないので、基本的にどんな人ともいい関係を築くことができます。
そのため男性からも女性からも人気があります。
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相手にされる人は人に信用されている
仕事だろうと恋愛だろうと、相手にされる人というのは「人から信用されている」ものではないでしょうか。
嘘をつかない、約束を守る、損得勘定をしない、愚痴が少ない、ルールやマナーを守る、人に公平に接する…etc、こういった誠実な人への態度が、そのまま自分にも戻ってくることを知っているのかもしれません。
相手にされないことで悩んだら、まずは自分のこれまでの態度が相手に対してどうだったかを、一度見直してみるといいかもしれませんね。
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